La edición 2026 de Mujeres Digitales comienza este martes 22 de septiembre con un encuentro virtual que reunirá a profesionales del sector tecnológico con estudiantes y egresadas que están dando sus primeros pasos laborales.
La propuesta contará con 50 mentoras y 50 participantes que recibirán acompañamiento durante los próximos meses. El objetivo es generar espacios de intercambio, aprendizaje y orientación para fortalecer la presencia y el desarrollo profesional de las mujeres en la industria tecnológica.
Cómo funciona la experiencia de mentoría
El programa vincula a profesionales con experiencia en empresas y organizaciones tecnológicas con mujeres que se encuentran comenzando su recorrido dentro del sector.
A través de encuentros personalizados, las participantes podrán compartir inquietudes, analizar desafíos, establecer objetivos y trabajar sobre herramientas relacionadas con su desarrollo profesional.
Las mentoras aportarán sus conocimientos y experiencias de acuerdo con los intereses, las necesidades y los proyectos de cada participante.
Actividades durante octubre y noviembre
La experiencia comienza con una apertura virtual grupal en la que se presentará la dinámica de trabajo y se establecerán los primeros contactos entre mentoras y participantes.
Durante octubre y noviembre se desarrollarán diferentes instancias de acompañamiento. Los encuentros estarán orientados a definir metas, intercambiar conocimientos, revisar avances y fortalecer las capacidades necesarias para incorporarse y crecer en la industria tecnológica.
Las 50 participantes fueron seleccionadas entre integrantes activas de la comunidad de Mujeres Digitales. Las mentoras, por su parte, son profesionales de empresas aliadas que se suman voluntariamente para compartir sus conocimientos.
Una red para impulsar nuevas trayectorias
Mujeres Digitales es una iniciativa de la Agencia de Habilidades para el Futuro de la Ciudad de Buenos Aires.
La propuesta busca fortalecer la participación femenina en el sector tecnológico mediante la creación de redes profesionales, el contacto con referentes de la industria y el acceso a herramientas que permitan acompañar distintas trayectorias laborales.
Además del aprendizaje técnico, la experiencia pone el foco en la orientación personalizada, la construcción de objetivos y el intercambio de experiencias entre mujeres que atraviesan diferentes etapas de su carrera.
Información útil
- Programa: Mujeres Digitales 2026.
- Inicio: martes 22 de septiembre de 2026.
- Primera actividad: apertura virtual grupal.
- Participantes: 50 mentoras y 50 estudiantes o egresadas.
- Duración de las actividades: septiembre, octubre y noviembre.
- Organización: Agencia de Habilidades para el Futuro de la Ciudad.